为进一步加强干部队伍建设，参照《干部任用选拔条例》规定和集团公司党委有关要求，经公司党委研究于11月20日召开了新任职中层干部任前谈话会议。会议由公司党委委员、副总经理李细咏同志主持，公司党委书记、董事长刘晓华同志发表讲话。

 刘晓华首先向新任职中层干部表示祝贺。他指出，对新任职干部进行任前谈话既是公司中层干部任免的必经程序，也是干部队伍建设的必然要求，目的在于帮助大家认清形势任务，找准角色定位，努力担当作为，推动公司改革发展。他强调：一是要善学习，强能力，不断夯实干事创业的基础，把工作学习化、学习工作化，做到真学、真干、真行动。二是要敢担当，做实事，走好干事创业的每一步，做到立足本职“干”、克服困难“干”、开拓创新“干”。三是严自律，树形象，时刻牢记党员干部底线，做到珍惜政治生命，心存敬畏，慎独慎微。四是要讲团结、善沟通，注重提高领导能力，做到以更高、更远、更全面的全局观念，以政策制定参与者和政策落实执行者的角度去观察和思考问题。

 会上，新任职中层干部分别作了表态发言。大家纷纷表示，感谢党组织的培养和信任，将以此为新的起点，迅速调整状态，进入工作角色，决不辜负公司党委赋予的信任和重托。