为进一步加强干部队伍建设,参照《干部任用选拔条例》规定和集团公司党委有关要求,经公司党委研究于11月20日召开了新任职中层干部任前谈话会议。会议由公司党委委员、副总经理李细咏同志主持,公司党委书记、董事长刘晓华同志发表讲话。
刘晓华首先向新任职中层干部表示祝贺。他指出,对新任职干部进行任前谈话既是公司中层干部任免的必经程序,也是干部队伍建设的必然要求,目的在于帮助大家认清形势任务,找准角色定位,努力担当作为,推动公司改革发展。他强调:一是要善学习,强能力,不断夯实干事创业的基础,把工作学习化、学习工作化,做到真学、真干、真行动。二是要敢担当,做实事,走好干事创业的每一步,做到立足本职“干”、克服困难“干”、开拓创新“干”。三是严自律,树形象,时刻牢记党员干部底线,做到珍惜政治生命,心存敬畏,慎独慎微。四是要讲团结、善沟通,注重提高领导能力,做到以更高、更远、更全面的全局观念,以政策制定参与者和政策落实执行者的角度去观察和思考问题。
会上,新任职中层干部分别作了表态发言。大家纷纷表示,感谢党组织的培养和信任,将以此为新的起点,迅速调整状态,进入工作角色,决不辜负公司党委赋予的信任和重托。
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